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Wenn Du uns nicht nur verscheißern wolltest, dann würde ich Dir empfehlen, dass Du Dich im Vorfeld Deines Wechsels mit dem Thema Assessment Center auseinandersetzt. Gerade bei Positionen im Führungsbereich wird Dich Dein potentieller neuer Arbeitgeber bestimmt ins AC schicken. Wenn Du dort bei den Übungen zur Selbsteinschätzung und in der Gruppendiskussion ähnlich wie hier auftrittst, wird das schwierig bis unmöglich für Dich werden.
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Trilo hat geschrieben:Jetzt aber nicht ablenken, es war gerade so witzig und ich hatte die Wette so gut wie gewonnen.
Steffen42 hat geschrieben:Wenn Du uns nicht nur verscheißern wolltest..


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Ein kluger Arbeitnehmer achtet bei seiner Bewerbung auch auf Diskretion. Es gibt nun mal ein paar ungeschriebene Gesetze in der Arbeitswelt, die umso wichtiger sind, je höher der Anspruch an einen Job ist. Deshalb solltest Du es vermeiden, weiterhin diese Regeln zu übertreten. Du hast ja in dieser Hinsicht genug gute Ratschläge bekommen.Trilo hat geschrieben:Für gute,fähige,zielstrebige Menschen wird es immer die geeignete Arbeit geben.
Ich spiele auf meine unveränderlichen Kennzeichen an: Gehbehinderung.Wieso nennst du dich selbst Plattfuß ?
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Wenn sie so schön frei von jeder Selbstironie und dazu noch so sympatisch sind, wie der TE, dann natürlich keiner!lexy hat geschrieben:Kann ja sein, aber wer will schon solche Mitarbeiter/Kollegen haben.